স্টাফ করেসপডেন্ট

সিন্ডিকেট পদ্ধতি বাতিল করে সকল বৈধ এজেন্সির জন্য মালয়েশিয়ার শ্রমবাজার উন্মুক্ত রাখা এবং জনশক্তি রপ্তানির জটিলতা নিরসনে ১০ দফা দাবি করেছে সম্মিলিত সমন্বয় ফ্রন্ট (বায়রার একাংশ)

সোমবার (১৮) জুলাই জাতীয় প্রেসক্লাবে সম্মিলিত সমন্বয় ফ্রন্ট, বায়রা সংবাদ সম্মেলনে এসব দাবি করে। এসময় বায়রার একাংশের নেতারা সিন্ডিকেটের সাথে জড়িত ২৫ টি রিক্রুটিং এজেন্সির লাইসেন্স বাতিল ও বিচারের দাবি করেন।

সম্মিলিত সমন্বয় ফ্রন্ট (বায়রার একাংশ) অনান্য দাবি গুলো হলো – অবিলম্বে ২০২১ সালের ১৯ শে ডিসেম্বর শ্রমিক রপ্তানি নিয়ে মালয়েশিয়ার সাথে যে সমঝোতা চুক্তি হয়েছে সেই চুক্তি থেকে দেশের সার্বভৌম বিরোধী Article-C (v) and C (vi) of Appendix B of the MoU ধারা সংশোধন করতে হবে; বাংলাদেশ থেকে শ্রমিক রপ্তানিতে FWCMS সফটওয়্যার ব্যবহার বন্ধ করতে হবে; ২রা জুন ২০২২ তারিখে JWG মিটিং এ গৃহীত SOP বাতিল বা সংশোধন করতে হবে; দূতাবাস, বিএমইটি ও মন্ত্রণালয়ে FWCMS কে অফিস খোলার অনুমতি বাতিল করতে হবে।

তাদের আরও দাবি হলো – সিন্ডিকেটের যে সকল সদস্য মন্ত্রণালয়ের বিনা অনুমতিতে মালয়েশিয়ার জন্য কর্মী বাচাই ও মেডিক্যাল টেষ্ট করেছে তাদের লাইসেন্স স্থগিত করতে হবে; ২০১৬ সালে যে ১০টি সিন্ডিকেট করে মালয়েশিয়ায় শ্রমিক রপ্তানি করেছে তদন্ত করে তাদের দ্বারা সংগঠিত অপরাধের বিচার করতে হবে।

সংবাদ সম্মেলনে লিখিত বক্তব্যে বায়রার (একাংশ) সভাপতি ড. মোহাম্মদ ফারুক বলেন, এই সিন্ডিকেটের কারণে যেই উদ্দেশ্য নিয়ে মালয়েশিয়ার শ্রমবাজারটি খোলা হচ্ছে তা চরমভাবে ব্যাহত হবে। ব্যবসা বানিজ্যে সুষ্ঠু সুন্দর প্রতিযোগিতামূলক পরিবেশ টিকিয়ে রাখা ও আরো উন্নত পরিবেশ সৃষ্টির জন্য বাংলাদেশ সরকার ২০১২ সালে একটি আইন প্রণয়ন করেন। যা Competition act ২০১২ নামে পরিচিত। আমরা ILO সনদে স্বাক্ষরকারী দেশ। সিন্ডিকেটের মাধ্যমে শ্রমিক রপ্তানি এই দুইটি আইনের পরিপন্থি। সরকারের নিরাপদ ও টেকসই অভিবাসন নীতির পরিপন্থি।

সংবাদ সম্মেলনে আরও উপস্থিত ছিলেন সম্মিলিত সমন্বয় ফ্রন্টের সিনিয়র সহ সভাপতি রিয়াজ-উল ইসলাম, মহাসচিব মোস্তফা মাহমুদ প্রমুখ।